Tapu ve Kadastro Genel Müdürlüğü sözleşmeli personel alacak
Tapu ve Kadastro Genel Müdürlüğü, merkez ve taşra birimlerinde istihdam edilmek üzere sözleşmeli personel alımı yapacağını duyurdu.
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4/B maddesi kapsamında gerçekleştirilecek alım için başvurular, KPSS (B) grubu puan sıralaması esas alınarak yapılacak.
BAŞVURULAR E-DEVLET ÜZERİNDEN ALINACAK
Adaylar, başvurularını 19 Mart 2025 ile 28 Mart 2025 tarihleri arasında e-Devlet üzerinden Tapu ve Kadastro Genel Müdürlüğü Kariyer Kapısı platformu aracılığıyla yapabilecekler. Şahsen, posta ya da kargo yoluyla başvuru kabul edilmeyecek. Başvuru esnasında, kimlik bilgileri, KPSS puanı, eğitim bilgileri gibi veriler e-Devlet üzerinden temin edilecek. Adaylar, bilgilerini güncel tutarak başvurularını gerçekleştirebilecek.
GENEL VE ÖZEL ŞARTLAR
Adaylardan, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesinde belirtilen genel şartların yanı sıra, daha önce sözleşmeli personel olarak çalışmamış olmaları, sadece bir pozisyona başvurmaları ve başvurularının eksiksiz ve doğru olması bekleniyor. Ayrıca, mevcut kadrolu veya sözleşmeli personel pozisyonlarında olanlar başvuru yapamayacak.
YERLEŞTİRME VE ATAMA SÜRECİ
Başvurular, Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi tarafından, adayların KPSS (B) grubu puanlarına göre sıralanacak ve en yüksek puan alandan başlanarak asil ve yedek adaylar belirlenecek. Yedek adaylar, gelecekteki alımlar için hak talep edemeyecek. Atama süreci, güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması sonuçlarına bağlı olarak yapılacak. Bu süreçte yanlış beyanda bulunan adayların başvuruları iptal edilecek.
Değerli YeniAnkara.com.tr okurları,
YeniAnkara.com.tr ekibi olarak Türkiye'de ve dünyada yaşanan, haber değeri taşıyan gelişmeleri sizlere en hızlı, tarafsız ve kapsamlı şekilde sunmak için çalışıyoruz. Bu süreçte sunduğumuz haberlerle ilgili eleştiri, görüş ve yorumlarınız bizim için çok değerli. Ancak, karşılıklı saygı ve hukuka uygunluk çerçevesinde, daha sağlıklı bir tartışma ortamı oluşturmak adına yorum platformumuzda uyguladığımız bazı kurallarımız bulunmaktadır.
Sayfamızda Türkiye Cumhuriyeti kanunlarına ve evrensel insan haklarına aykırı yorumlar onaylanmaz ve silinir. Okurlarımız tarafından yapılan yorumların, (diğer okurlara yönelik olanlar da dahil) kişilere, ülkelere, topluluklara, sosyal sınıflara ırk, cinsiyet, din, dil başta olmak üzere ayrımcılık içermesi durumunda, yorum editörlerimiz bu yorumları onaylamayacak ve silecektir. Onaylanmayacak ve silinecek yorumlar arasında aşağılama, nefret söylemi, küfür, hakaret, kadın ve çocuk istismarı, hayvanlara yönelik şiddet söylemleri de yer almaktadır. Suçu ve suçluyu övmek, Türkiye Cumhuriyeti yasalarına göre suçtur, bu nedenle bu tür yorumlar da YeniAnkara.com.tr sayfalarında yer almayacaktır.
Ayrıca, Türkiye Cumhuriyeti mahkemelerinde doğruluğu kanıtlanamayan iddia, itham ve karalama içeren, halkı kin ve düşmanlığa tahrik eden, provokatif yorumlar da yapılamaz.
Markaların ticari itibarını zedeleyici, karalayıcı ve ticari zarara yol açabilecek yorumlar onaylanmaz ve silinir. Aynı şekilde, bir markaya yönelik promosyon veya reklam amaçlı yorumlar da onaylanmaz ve silinecek yorumlar kategorisindedir. Diğer web sitelerinden alınan bağlantılar YeniAnkara.com.tr yorum alanında paylaşılamaz.
YeniAnkara.com.tr yorum alanında paylaşılan tüm yorumların yasal sorumluluğu yorumu yapan kullanıcıya aittir, YeniAnkara.com bu sorumluluğu üstlenmez.
YeniAnkara.com.tr'de yorum yapan her okur, yukarıda belirtilen kuralları, sitemizde yer alan Kullanım Koşulları'nı ve Gizlilik Sözleşmesi'ni okumuş ve kabul etmiş sayılır.
Kurallarımıza uygun şekilde saygı, nezaket, birlikte yaşama kuralları ve insan haklarına uygun yorumlarınız için teşekkür ederiz.